Звонок бесплатный 24/7

Льготы матери-одиночке, если она вышла замуж

0

На данный момент можно встретить более половины граждан, которые считаются матерью–одиночкой. Часто это происходит когда отец уходит из семьи или вовсе не признает свое отцовство.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

По закону одиноким родителем считается женщина, воспитывающая ребенка в одиночку.

Получение статуса

Получить статус матери-одиночки можно самостоятельно, обращаясь в органы ЗАГС и социальную защиту. Многие желают знать, если мать-одиночка вышла замуж, теряет ли она льготы. Официально в таком статусе пребывает четверть населения. И каждому из этих человек положены дополнительные льготы и пособия.

Многие женщины считают, что их статус может даваться по причинам смерти супруга или не выполнения обязанностей.

Но по закону, не признаются таковыми:

  • разведенные женщины, у которых есть несовершеннолетние дети, не получающие выплаты по алиментам;
  • гражданка, родившая ребенка в течение 300 дней при расторжении брака, вполне можно вписать биологического отца в свидетельство о рождении;
  • гражданки, которые установили отцовство официальным образом.
  • вдовы, даже если с момента смерти прошло менее 300 дней;
  • при отце, который лишился родительского права.

Каждая женщина, имея такой статус, вправе получить льготы и пособия, которые ей полагаются. Об этом она должна знать заблаговременно, чтобы успешно применить это право на практике.

Итак, к таковым правам относят:

  • Любая женщина, имеющая таковой статус, вправе получить все пособия, которые ей необходимы. Как правило, она получает стандартные денежные выплаты и сверх дополнительную компенсацию. Для получения таковых необходимо предоставить письменное заявление в органы соц. защиты и опеки по месту регистрации заявителя.
  • Малообеспеченная семья вправе подать заявление на предоставление региональной выплаты.
  • При вступлении в брак женщина не теряет право на получение льгот и дополнительной денежной компенсации. Лишается такового права только при усыновлении ее ребенка новым супругом.
  • Трудоустроенная гражданка вправе запросить дополнительный отпуск к основному. Его можно как присоединить, так и разбить на несколько частей.
  • Женщина в таком статусе вправе отказываться и от сверхурочной работы, и от ночной работы. Но разрешено такое действие только с письменного согласия работницы.
  • Закрепляются по закону и права на сокращенный рабочий день или неделю. Это оговаривается заблаговременно с начальством в письменной форме.
  • Одинокая мать вправе взять письменный отказ при приеме на работу и обжаловать его в судебной инстанции.
  • Гражданка также вправе запросить улучшение жилищных условий, если у нее существует проблема с жилплощадью. Существует не мало программ по обеспечению такого слоя населения. Также есть специальное кредитование малообеспеченных семей.
  • Ребенок, воспитывающийся матерью–одиночкой, вправе быть зачислен в дошкольное и школьное учреждение в первоочередном порядке. При этом скидка на оплату пребывания будет 50%.
  • Ребенок вправе рассчитывать на бесплатное питание и комплект учебников в школьном учреждении.
  • Присутствует скидка на обучение в дополнительных учебных заведениях в размере 30% от стоимости.
  • Женщина вправе получить дополнительные путевки в оздоровительные лагеря и центры.
  • Она также вправе получить лекарства на бесплатной основе из списка Министерства здравоохранения. В некоторых случаях придется доплатить 50% от стоимости.
  • В поликлинике можно воспользоваться кабинетом лечебного массажа совершено бесплатно.

Основания

По закону одинокая мать это:

  • женщина, родившая малыша без брака;
  • родившая в период после 300 дней после бракоразводного процесса;
  • в период гражданского брака был усыновлен ребенок.

При выполнении хотя бы одного критерия из вышеперечисленных женщине выдается свидетельство по форме 25.

В документе будет прописан прочерк в графе отца. Возможно указание данных биологического отца со слов матери.

Документы

Для получения такого статуса нужно предоставить документ, удостоверяющий личность заявителя и свидетельство о рождении.

Здесь также допускается предоставление дополнительной документации, такой как справка из суда, решение, постановление, справка из полиции.

Образец заявления о получении статуса матери-одиночки здесь,

образец справки по форме 25 здесь.

Законодательство

Регламентируют вопрос несколько правовых актов:

  • подпункт 4 пункт 1 статьи 218 Налогового кодекса Российской Федерации – вычеты налогового типа для статуса;
  • постановление правительства РФ от 31 октября 1998 года №1274 – особенности процедуры;
  • пункт 7 постановление правительства от 28 декабря 2004 года – нормы пособий после замужества.

Мать-одиночка вышла замуж – теряет ли она льготы?

Если мать-одиночка выходит замуж, то право на получение таковых льгот у нее сохраняется.

Поэтому, оформить льготы женщина может и после вступления в новый брак.

Ребенок не усыновлен

Если ребенок не усыновлен новым супругом, то автоматически происходит получение льгот и денежных пособий. И не прекращается это до установления отцовства или усыновления ребенка супруги.

НДФЛ

НДФЛ предоставляется по заявлению матери–одиночки по месту своего трудоустройства.

Это позволяет сократить расходы по уплате представленного налога на конкретную сумму.

Для матери–одиночки, таковой суммой становится 2800. При количестве детей свыше трех – 6000. Аналогичная сумма присутствует и при воспитании ребенка–инвалида.

Трудовые

Каждая женщина в 2020 году может получить трудовые льготы. К таковым стоит отнести дополнительный отпуск или дни по уходу за ребенком, оплату больничных листом и аналогичные льготы по трудоустройству.

Оплата больничного листа производится не в зависимости от стажа работы.

Даже если женщина только поступила на работу, она вправе получить полную оплату больничного до достижения ребенком 7–летнего возраста и 15 дней за ребенком свыше указанного возраста.

Также к трудовым льготам стоит отнести:

  • Работу в ночное время. Привлекаться к такому действию могут граждане, письменно давшие согласие. И только при условии отсутствия ограничений по состоянию здоровья по медицинским показаниям в соответствии со статьей 96 Трудового кодекса РФ.
  • Направление в командировку, сверхурочная работа и рабочее время в выходные и праздничные дни. При наличии ребенка в возрасте ниже трех лет, возможно привлечение работников по письменному согласию и только при отсутствии медицинских показаний. Такие женщины должны быть ознакомлены в письменной форме об этом праве. Аналогичные гарантии теперь предоставляются гражданам, которые имеют детей в возрасте до 5 лет.
  • Дополнительные отпуска. Это самый часто задаваемый вопрос. Коллективным договором на предприятии вправе создаваться такие пункты на основании статьи 263 Трудового кодекса. Но если такового нет, то аргументировать свое право по закону не целесообразно.
  • Неполный рабочий день. Работодатель может установить неполный день для работников, подавших такое письменное заявление. Условие – наличие ребенка в возрасте до 14 лет. Пункт может оговариваться как при трудоустройстве, так и во время трудовых отношений. Данный факт не вносится в трудовую книжку, а премия рассчитывается исходя из отработанного времени.
  • Дополнительный день. Предоставляется матерям–одиночкам, которые воспитывают детей–инвалидов. Для данной категории граждан предполагаются дополнительные выходные дни в размере 4 шт.
  • Увольнение. Мать–одиночку уволить не вправе по инициативе работодателя. Но здесь существует несколько исключений из правил – ликвидация компании, неисполнение работником обязательств, нарушения трудового распорядка, аморальные поступки и предоставление подложной документации.
  • Сокращение матери–одиночки. Это возможно, но при договоренности сторон с денежной компенсации. При невозможности этого сделать – перевод на другую должность с аналогичной заработной платой, но только по письменному согласию.

Жилищные

Существует возможность получения жилищных пособий.

Для этого мать–одиночка подает заявление в орган социальной защиты, предоставляет подтверждающий пакет документов. У нее имеется возможность первоочередного получения недвижимости.

Но, как правило, приходиться ожидать такой возможности достаточно много времени, так как желающих много.

Положено ли пособие после заключения брака?

Многие желают знать, если мать одиночка выходит замуж, теряет ли она льготы. Она не теряет возможность воспользоваться предназначенными матери–одиночке льготами. Все пособия аналогичным образом сохраняются.

А вот при установлении отцовства или при усыновлении ребенка новым супругом, действие таковых льгот прекращается.

На видео о правах матери-одиночки

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Share.

Добавить комментарий

Карта сайта